Austria încearcă să acopere lipsa de personal calificat și prin ucenicia începută mai târziu, nu doar prin traseul clasic al tinerilor care intră direct după școală într-o meserie. Pentru adulții care vor să schimbe domeniul, sprijinul există, dar vine pe două căi diferite, care nu trebuie confundate: subvenția pentru formarea ucenicilor, plătită angajatorului sau instituției de formare, și bursa AMS pentru calificări în meserii cu deficit de personal.
Sprijinul pentru ucenicia adulților
Prima variantă se numește, pe pagina AMS, Förderung der Lehrausbildung. Ea este destinată întreprinderilor și instituțiilor de formare care au dreptul să formeze ucenici. Poate fi folosită pentru ucenicie obișnuită, ucenicie cu durată prelungită sau calificare parțială.
Printre persoanele vizate se află și adulții de peste 18 ani care, printr-o ucenicie, își pot îmbunătăți șansele profesionale. AMS menționează și adulții peste 18 ani care au abandonat școala.
Pentru categoria adulților care primesc un venit de ucenic mai mare, respectiv raportat la salariul de muncitor necalificat, sprijinul poate ajunge la maximum 900 de euro pe lună. Atenție însă la un detaliu important: acești bani nu sunt prezentați de AMS ca o sumă plătită direct persoanei adulte. Este o subvenție pentru costurile de formare ale companiei sau ale instituției de formare.
Practic, măsura poate face mai ușor pentru un angajator să accepte un adult aflat la reconversie, dar nu înlocuiește venitul persoanei care intră în ucenicie.
Cererea trebuie făcută înainte de început
Aprobarea se face, de regulă, pentru maximum trei ani, cu decizii emise pe câte un an. Cererea trebuie depusă prin eAMS înainte de începerea raportului de ucenicie sau de formare.
Acesta este un punct practic de reținut: dacă firma începe formal colaborarea înainte să fie depusă cererea, sprijinul poate fi pus în pericol. AMS mai precizează că pot exista diferențe regionale, deci condițiile exacte trebuie verificate la biroul AMS competent.
Bursa pentru formare în meserii cu deficit
A doua cale este Fachkräftestipendium, o bursă pentru persoane care urmează o formare într-o meserie unde există deficit de personal. Aici discuția este mai aproape de sprijinul pentru persoana aflată la formare, nu pentru angajator.
Potrivit AMS, în 2026 valoarea este de 41,00 euro pe zi. AMS precizează că aceste sume sunt minime, iar calculul exact se stabilește în consiliere.
Nu orice curs intră la această bursă. Sunt eligibile persoanele șomere, cele aflate în concediu pentru formarea planificată și persoanele independente care și-au suspendat activitatea. Mai trebuie îndeplinite câteva condiții: persoana trebuie să fi lucrat cel puțin patru ani în ultimii 15 ani, să nu aibă diplomă de universitate, Fachhochschule sau Pädagogische Hochschule și să îndeplinească cerințele de admitere ale formării alese.
Formarea trebuie să dureze cel puțin trei luni și să aibă 20 de ore pe săptămână pe întreaga durată.
Domeniile vizate sunt, potrivit AMS, MINT, adică matematică, informatică, științe naturale și tehnică, plus sănătate și social. Sprijinul poate fi acordat pe durata formării, dar nu mai mult de trei ani. Cererea nu se face doar online prin completarea unui formular generic, ci personal, la consilierul AMS. Aprobarea poate veni cel mai devreme cu trei luni înainte de începerea formării.
Ce ar trebui verificat concret
În practică, merită pregătite din timp documentele despre istoricul de muncă, statutul actual și formarea dorită. AMS va verifica situația concretă, iar un răspuns primit într-un land nu trebuie presupus automat valabil în altul.
Pentru un român stabilit în Austria, diferența dintre cele două instrumente contează. Dacă găsește o firmă dispusă să îl ia ca ucenic adult, firma poate verifica finanțarea pentru ucenicie. Dacă persoana are nevoie de o formare într-un domeniu cu deficit de personal și îndeplinește condițiile AMS, poate discuta despre Fachkräftestipendium.
În ambele cazuri, primul pas realist este o programare la AMS sau o discuție cu angajatorul și camera ori instituția care gestionează formarea. Informațiile au fost verificate la 16 septembrie 2026 pe paginile AMS indicate mai jos. Pentru cazuri individuale, contează statutul persoanei, istoricul de muncă, tipul formării, landul și momentul depunerii cererii.
Surse
- AMS Austria — Förderung der Lehrausbildung
- Pagină actualizată la 11 februarie 2026. Accesată/verificată la 16 septembrie 2026.
- AMS Austria — Fachkräftestipendium
- Pagină actualizată la 29 octombrie 2025. Accesată/verificată la 16 septembrie 2026.
- AMS Austria — Maßgebliche Werte 2026
- Pagină actualizată la 1 ianuarie 2026. Accesată/verificată la 16 septembrie 2026.
